Operationeel Manager

In deze rol neem je het voortouw in het optimaliseren van de interne werking, het versterken van de teams en het realiseren van duurzame projecten. Je combineert strategisch inzicht met hands-on coördinatie en weet zo processen, mensen en middelen doeltreffend aan te sturen.

Je takenpakket omvat onder meer:

• Uitwerken en uitvoeren van het operationeel beleid in overleg met de directie
• Optimaliseren van processen, procedures en interne werking
• Coördineren en opvolgen van projecten samen met de diensthoofden
• Bevorderen van digitalisering en veilige informatiedoorstroming
• Toezien op correcte toepassing van wet- en regelgeving
• Strategisch inzetten van middelen en subsidies
• Vastleggen en opvolgen van KPI's en bijsturen waar nodig
• Voorbereiden en opvolgen van doorlichtingen
  Aansturen en coachen van medewerkers en teams

Een veelzijdige rol met zichtbare impact, gericht op efficiëntie, kwaliteit en groei.

In deze rol neem je het voortouw in het optimaliseren van de interne werking, het versterken van de teams en het realiseren van duurzame projecten. Je combineert strategisch inzicht met hands-on coördinatie en weet zo processen, mensen en middelen doeltreffend aan te sturen.

Je takenpakket omvat onder meer:

• Uitwerken en uitvoeren van het operationeel beleid in overleg met de directie
• Optimaliseren van processen, procedures en interne werking
• Coördineren en opvolgen van projecten samen met de diensthoofden
• Bevorderen van digitalisering en veilige informatiedoorstroming
• Toezien op correcte toepassing van wet- en regelgeving
• Strategisch inzetten van middelen en subsidies
• Vastleggen en opvolgen van KPI's en bijsturen waar nodig
• Voorbereiden en opvolgen van doorlichtingen
  Aansturen en coachen van medewerkers en teams

Een veelzijdige rol met zichtbare impact, gericht op efficiëntie, kwaliteit en groei.

Je bent een sterke organisator met strategisch inzicht en een hart voor maatschappelijke thema's. Je weet mensen te motiveren, processen te stroomlijnen en complexe uitdagingen overzichtelijk aan te pakken.

Wat we van jou verwachten:

• Een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring
• Minstens 6 jaar relevante ervaring in een leidinggevende of coördinerende rol
• Ervaring met procesoptimalisatie en digitalisering
• Sterke analytische en conceptuele vaardigheden
• Vertrouwd met wetgeving rond sociale huisvesting, privacy en data
• Je kan strategisch denken en onderbouwd adviseren op basis van feiten en cijfers
• Je bent een coachend leider die inzet op samenwerking en ontwikkeling
• Heldere communicatie, ook bij complexe informatie
• Resultaatgericht, verantwoordelijk en stressbestendig