In gesprek met Sam Van Hauwenhuyse – van project consultant naar een vaste job in de telecomsector

1. Over jouw traject via MetiSelect

Hoe ben je bij MetiSelect terechtgekomen?

Via een jobbeurs georganiseerd door Ekonomika aan de KU Leuven. Daar raakte ik in gesprek met Margo, en haar uitleg over “verantwoord jobhoppen” bleef hangen.

Wat trok je in het begin aan in onze aanpak?

Ik was aan het afstuderen in een brede opleiding (Master Handelswetenschappen) en had nog geen duidelijk zicht op wat ik écht wilde doen. Dankzij MetiSelect kon ik verschillende sectoren verkennen terwijl ik toch een vaste job had. Die combinatie sprak me enorm aan.

Welke projecten heb je gedaan via MetiSelect?

Mijn eerste project was in de bouwsector, waar ik zelfstandig marktonderzoek deed voor twee van hun business units. Daarna werkte ik bij een klant actief in de automotive tijdens het autosalon, in een ondersteunende rol binnen hun Retail-departement. Ten slotte startte ik in de telecomsector, waar ik bij de klant het sales team ondersteun in B2B-glasvezeloplossingen.

Wat heb je geleerd tijdens die verschillende projecten?

Vooral hoe belangrijk flexibiliteit en aanpassingsvermogen zijn. Van de ene dag op de andere in een nieuwe omgeving stappen, is intensief, maar je groeit er hard van. Elk project heeft me geholpen om specifieke skills te ontwikkelen: zelfstandig werken, assertiviteit, duidelijke communicatie, snel informatie verwerken, prioriteiten stellen…

2. Over de begeleiding en samenwerking met MetiSelect

Hoe heb je de begeleiding van MetiSelect ervaren?

Heel ondersteunend. Bij de start van een project werd alles voor me geregeld, van praktische onboarding tot inhoudelijke coaching. Tijdens de projecten kon ik bij het team terecht met vragen of feedback, ik voelde mij gesteund.

Wat maakt onze aanpak volgens jou succesvol?

MetiSelect geeft kansen aan profielen die misschien niet meteen binnen de klassieke vacatures passen. Je kwaliteiten worden écht in kaart gebracht, en daardoor krijg je toegang tot functies of sectoren die je anders niet had overwogen — zoals bij mij het geval was met telecom en glasvezel.

Werd er geluisterd naar jouw ambities?

Absoluut. Tijdens de sollicitatie werd er al gepolst naar mijn interesses. Natuurlijk heeft de arbeidsmarkt ook invloed op wat er beschikbaar is, maar MetiSelect doet er alles aan om je telkens een project aan te bieden dat beter aansluit op je voorkeuren.

Wat vond je van de opleidingen en events?

Die waren waardevol én leuk. De opleidingen helpen je om sterker in je schoenen te staan als consultant, en de events zijn ideale momenten om ervaringen te delen met andere collega’s.

3. Over het werken als project consultant

Wat zijn volgens jou de grootste voordelen van werken als consultant?

De afwisseling. Je leert niet alleen verschillende bedrijven kennen, maar ook jezelf. Je ontdekt wat je leuk vindt, waar je energie van krijgt — en wat je liever vermijdt.

Wat vond je leuk aan de afwisseling in opdrachten?

Nieuwe omgevingen en mensen leren kennen is uitdagend, maar verrijkend. Ook al duren projecten soms maar een paar maanden, je bouwt echt connecties op.

Heeft deze manier van werken je geholpen ontdekken wat bij je past?

Absoluut. Ik had gepland om langer als project consultant te blijven werken, maar het laatste project voelde zó juist aan, dat ik de kans heb gegrepen om vast in dienst te gaan in de telecomsector.

4. Over jouw huidige situatie

Hoe voelt het om vast in dienst te zijn bij de klant?

Heel goed. Ik had het voordeel om het bedrijf al goed te leren kennen vóór ik die beslissing moest nemen. Je weet als sollicitant vaak niet wat je écht mag verwachten. Via project consultancy krijg je dat inzicht wél. Het is eigenlijk een luxe: je mag eerst even proeven voor je beslist.

Hoe heeft je traject via MetiSelect bijgedragen aan deze kans?

Ik kende de telecomsector amper en zou deze klant wellicht niet overwogen hebben. Dankzij MetiSelect heb ik ontdekt dat dit wél een perfecte match voor mij was. Die deur zou anders waarschijnlijk gesloten gebleven zijn.

5. Tot slot – jouw advies aan nieuwe consultants

Wat zou je zeggen tegen iemand die twijfelt om te starten via MetiSelect?

Het vraagt energie en aanpassingsvermogen, maar je krijgt er zoveel voor terug. Elk project is een leerkans — inhoudelijk én persoonlijk.

Waarom zou je MetiSelect aanraden aan anderen?

Je krijgt de kans om veilig en met zekerheid te ontdekken wat je écht wil. Je zit nooit “vast”, maar je hebt wel een vangnet. Het is de perfecte balans tussen flexibiliteit en job zekerheid. Je verliest niets, en je wint enorm veel inzicht en ervaring.

Dankjewel Sam voor je open verhaal en je mooie traject. We wensen je alle succes op je vaste job!